Repricing – Die nachträgliche Modifikation von Aktienoptionsplänen zugunsten des Managements.

Kurz und knapp

• Repricing ermöglicht es Unternehmen, ihre Aktienoptionspläne anzupassen und so auf volatile Marktbedingungen zu reagieren, was für das Management und die Unternehmensstrategie von Vorteil sein kann.
• Philipp Semmer analysiert das Repricing anhand des amerikanischen Modells und beleuchtet dabei die rechtlichen und ökonomischen Herausforderungen, die sich bei der Umsetzung in Deutschland ergeben.
• Das Buch geht über die juristische Analyse hinaus und bietet praxisnahe Lösungsansätze, um die Interessen des Managements und der Aktionäre zu wahren und Konflikte zu vermeiden.
• Die enge Verknüpfung von Theorie und Praxis macht das Werk zu einem unverzichtbaren Werkzeug für Experten im Bereich Zivil-, Handels- und Kaufrecht.
• Repricing wird als praktischer Leitfaden für Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensjuristen präsentiert, um dieses komplexe Instrument effektiv im Sinne der Unternehmensstrategie einzusetzen.
• Das Buch bietet Fallgruppen als Blaupause, um gerechtfertigte Lösungen zu entwickeln, die das Management und die Aktionäre zufriedenstellen.

Beschreibung:

Repricing – Die nachträgliche Modifikation von Aktienoptionsplänen zugunsten des Managements ist ein faszinierendes und zugleich komplexes Themenfeld, das tief in die Strukturen moderner Unternehmensverantwortung und Anreizsysteme eintaucht. Angesichts der volatilen Märkte, in denen nicht immer die erhoffte Aktienwertsteigerung eintritt, stellt sich die Frage, wie Unternehmen mit solchen Herausforderungen umgehen.

Philipp Semmer bietet in seinem Werk nicht nur eine detaillierte Analyse des amerikanischen Modells des Repricing, sondern er zeigt auch die rechtlichen und ökonomischen Herausforderungen auf, die sich bei der Umsetzung dieses Phänomens in Deutschland stellen. Spannend ist vor allem, wie Semmer die principal-agent-theory aufgreift, um die Motivation hinter dem Repricing aus Sicht des Managements zu beleuchten.

Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil eines Teams in einer börsennotierten Gesellschaft, das mit stagnierenden Aktienkursen konfrontiert ist. Die Lösung? Eine Anpassung der Aktienoptionsbedingungen. Semmer geht weit über die juristische Analyse hinaus und bietet praxisnahe Lösungsansätze, um die Interessen aller Beteiligten zu wahren. Dies ist essenziell, um Konflikte mit Minderheitsaktionären zu vermeiden und gleichzeitig die Motivation des Managements aufrechtzuerhalten.

Dieses Fachbuch erhebt sich durch seine tiefe Verknüpfung von Theorie und Praxis zu einem unverzichtbaren Werkzeug für all jene, die sich mit den Feinheiten von Zivil-, Handels- und Kaufrecht sowie unternehmerischen Anreizsystemen beschäftigten. Die Untersuchung der materiellen Rechtmäßigkeit und der Rolle der Hauptversammlung bei Repricing-Maßnahmen sind nur einige der Themen, die Leser faszinieren werden.

Repricing – Die nachträgliche Modifikation von Aktienoptionsplänen zugunsten des Managements ist mehr als nur ein akademischer Diskurs. Es ist ein praktischer Leitfaden für Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensjuristen, die sich der Herausforderung stellen, dieses umstrittene, aber notwendige Instrument im Dienste der Unternehmensstrategie zu meistern. Nutzen Sie die gebotenen Fallgruppen als Blaupause, um gerechtfertigte Lösungen zu entwickeln, die sowohl das Management als auch die Aktionäre zufriedenstellen.

Letztes Update: 16.09.2024 20:32